华中科技大学深入学习贯彻党中央、国务院决策部署，全力当好“四个角色”，做好毕业生就业创业工作，努力促进毕业生更加充分更高质量就业。

做好谋划落实的“掌舵手”。学校党委切实落实就业工作“一把手”工程，专题研究部署做好毕业生就业工作，先后两次召开学生就业质量提升专题研讨会，研究制定《关于进一步提高毕业生就业质量的工作方案》。校领导带队走访院系调研就业工作情况及学生就业问题，定期向院系书记、院长通报就业工作进度，按时召开院系副书记例会布置就业工作，通过抓好就业专员工作队伍统筹院系就业工作开展。结合党史学习教育“我为群众办实事”实践活动和“就业促进周”活动，整合校内、校友和企业三类资源，积极拓展就业渠道，加强优质资源共享。对内依托各类国家科技计划项目，大力推进科研助理工作，吸纳毕业生参与科研相关工作；对外广泛邀请用人单位发布招聘信息，主动联系，对选调、人才引进等工作保持及时跟进。

做好生涯指导的“引领者”。构建“面向国家战略需求”的就业引导工作体系和“全覆盖、高水平、精细化”的生涯教育体系。梳理用人单位的招聘信息并进行细化分类，对国家重点行业、重点单位招聘信息重点推送；举办“与祖国同行”暑期就业实践等活动，组织多支学生队伍前往祖国各地寻访用人单位、回访校友；汇编选调生事迹《喻见赤子心》、举办“喻才计划”选调生训练营等，引导毕业生树立正确就业择业观，到西部、到基层、到国家最需要的地方建功立业。面向院系党委书记、副书记、就业专员、辅导员开办全球职业规划师培训班，动员更多力量开展生涯指导。在“就业促进周”活动中，学校就业指导与服务中心和各院系积极开展 “聊聊行业那些事”、求职挑战赛、生涯导航、经验分享会等活动，提升学生职业素养与生涯规划能力；举办“简历门诊”、“职场形象指导”等活动，解决毕业生求职的实际问题，提升求职能力。截止2021年5月，共举办就业指导及生涯教育类活动30多场，吸引3000多名学生参与。

做好精准施策的“服务员”。 坚持做到以学生为中心，统筹抓好学业、毕业、就业工作，开展“四个一”帮扶工作，与院系交流“一生一策”方案逐一落实毕业去向。努力为考研学生创造条件、营造氛围，提供支持和帮扶；坚持开展个体咨询为毕业生解析生涯困惑；推出涵盖职业测评、简历模板、校招攻略等内容的精品大礼包。与重点用人单位共同分析就业形势，探讨人才培养模式，畅通人才输送渠道。举办“重点单位招聘月”，主动与重点单位沟通招聘形式和意向，优先安排央企国企、国防军工等重点单位进校招聘。对重点单位提供一对一招聘服务，持续优化服务团队，提升团队成员职业化、专业化程度。截至今年5月，学校面向2021届毕业生，累计发布5189条用人单位需求信息，组织大型宣讲会、双选会1271场，总计5818家单位进校招聘，提供就业岗位12万余个。

做好创新创业的“孵化器”。 构建学习、体验、立业“三级跳”的创新创业人才培养新模式，让学生想创业、能创业、创成业。建设学生创新团队，搭建学生自主学习、主动实践的平台，培育出点团队、联创团队、冰岩作坊等一批在社会和业界广受关注的知名学生团队和一大批优秀创业人才，孵化出150余家高科技企业。组织开展创新创业竞赛和实践，在2021年全国普通高校学科竞赛排行榜中，我校位列全国第四，在全国建立13个瞄准战略新兴产业的工研院，为大学生创业孵化和教师科研成果转化提供产业化配套支持。